Очередное заседание городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений прошло на территории муниципального предприятия «Орелводоканал» 5 октября.
Опыт лучших
Заседание комиссии прошло под руководством ее координатора, зампредседателя Орловского горсовета Владимира Негина. В ее работе участвовали также замглавы администрации Орла Игорь Краличев и зампредседателя Федерации профсоюзов Орловской области Юрий Власов.
Перед началом заседания директор МПП ВКХ «Орелводоканал» Василий Иванов провел экскурсию по основным подразделениям предприятия, показал работу диспетчеров, лаборантов, занимающихся анализом качества воды.
«Орелводоканал» не случайно стал площадкой для заседания трехсторонней комиссии. Это одно из наиболее успешных муниципальных предприятий. В областном центре оно обслуживает 3796 промышленных и коммерческих компаний, 381 бюджетное учреждение, 119 управляющих компаний и 90 688 горожан, проживающих в многоквартирных жилых домах и частном секторе. Заслуживает внимания и опыт «Орелводоканала» в сфере социальнотрудовых отношений.
На предприятии работает 853 человека. При этом здесь трудоустроены 12 инвалидов. В первичной профсоюзной организации состоят 360 работников. Средняя зарплата за девять месяцев текущего года составила 22 тыс. 276 рублей.
– Задолженности и задержек по выплате заработной платы нет. Выплачивается она своевременно два раза в месяц, в соответствии со сроками, предусмотренными коллективным договором, – сообщил Василий Иванов.
В коллективном договоре отражена и программа социальных гарантий работникам: материальная помощь в необходимых случаях; меры поощрения для пенсионеров, ветеранов, семей с детьми; обеспечение проездными билетами, выделение транспорта и т.д. Много делается для обеспечения безопасных условий и охраны труда. Например, с начала года 21 работник прошел обучение в учебных комбинатах Орла, 638 человек аттестованы в комиссиях предприятия. На приобретение спецодежды, спецобуви и средств индивидуальной защиты за 9 месяцев года израсходовано 944,5 тыс. рублей. Выплаты рабочим за вредные условия труда составили 3,1 млн рублей. На средства предприятия проведена ревакцинация работников. Затраты на медицинский осмотр (458 чел.) составили 228,5 тыс. рублей.
На ремонт бытовых помещений направлено 1,8 млн рублей.
С начала года на 172 рабочих местах проведена специальная оценка условий труда. Всего на мероприятия по охране труда за девять месяцев года израсходовано 6,3 млн рублей.
Зарплатные долги
Особое внимание участники трехсторонней комиссии уделили ситуации с расчетами по зарплате на предприятиях и организациях Орла.
Как сообщил начальник отдела финансовоэкономического управления администрации Александр Степанов, городские власти еженедельно отслеживают состояние задолженности по зарплате. По данным на 1 сентября 2018 года, просроченная задолженность составила 2,2 млн рублей. Из них 1,5 млн рублей — перед 71 работником ДООО «Орловский комбинат строительных конструкций» и 700 тыс. рублей – перед 26 работниками ЗАО «Электротекс».
– Предприятия идут на контакт очень сложно. В принципе, они гасят зарплатные долги после реализации своих активов, имущества, продукции. Третье предприятие, «Дормаш», не включали в список, потому что оно было переведено в разряд среднего и малого бизнеса. Периодически появляются предприятия, организации с долгами, но они быстро задолженность погашают, – отметил Александр Степанов.
Перспективы МУПов
На заседании комиссии рассматривали также текущую экономическую ситуацию и перспективы деятельности двух муниципальных предприятий, которые в последнее время сталкиваются с серьезными проблемами — это МУП «Спецавтобаза по санитарной очистке города Орла» и «Зеленстрой».
– На предприятии работают 336 человек. Задолженности по зарплате перед коллективом нет. Сотрудникам был выплачен сентябрьский аванс. Работаем каждый день, контракты есть. Планируем также выйти и на зимние контракты, – сообщил главный инженер МУП «Спецавтобаза» Сергей Яковенко.
По информации директора МУП «Зеленстрой» Юрия Козлова, зарплата сотрудникам предприятия была задержана на два месяца, однако на сегодняшний день за август вся зарплата выплачена. В понедельник, 8 октября, будет выплачен сентябрьский аванс.
По итогам заседания члены трехсторонней комиссии рекомендовали работодателям, профсоюзам и администрации продолжить мониторинг состояния выплаты зарплаты в организациях Орла и принимать меры для ее своевременной выплаты. Городским властям рекомендовано активизировать работу межведомственной комиссии по легализации зарплаты, где продолжить заслушивать руководителей организаций и ИП, допустивших долги по зарплате, или выплачивающих зарплату ниже установленного в регионе прожиточного минимума.
Людмила Федосова